募集要項
中途採用 中途採用【施工スタッフ】募集
東インの創業は昭和46年。
以来、一流メーカーの「床材」「内装用クロス」「カーペット」等を取扱い、多くの販売・施工実績で万全の企業基盤を築いています。
この仕事の面白さは、何もなかった空間が自分の手でどんどん変化し、「美しく」「快適な」空間に生まれ変わっていくところ。
自分の仕事がきちんとした形として残り、人々に喜ばれる…
そんなやり甲斐を感じることができます！もちろん、インテリア・内装の職人としての自信・誇りも手に入る…
あなたもここで、安定と技術、両方を手に入れませんか？
| 職種 | 施工スタッフ |
|---|---|
| 勤務地 | 本社／大阪 ※現場は大阪市内を中心に大阪府下まで（直行直帰も有） |
| 仕事内容 | 内装工事の仕上げとして、マンションやオフィスの床材（ノンスリップシートやタイルカーペット）を施工したり、職人さんの補助です。 未経験の方も、イチから丁寧に指導し、一人前まで育てていきますのでご安心を。 40年以上の歴史を誇る東インのこれからを創っていく人材として、焦らずじっくりと育成していきます。 イメージしているのは5年～10年で独り立ちかな…という感じです。 長く感じられるかもしれませんが、東インの長い歴史を培ったノウハウを伝えるにはこの位は必要だと思っています。 その間は、先輩がしっかりとついて、手取り足取り、仕事のコツやポイントをお教えいたします。 内装工事経験者の方には、キャリアに応じて実務をお任せしていきます。 |
| 勤務時間 | 8:45～18:00 (休憩有) |
| 給与 | 月給180,000円以上 ※経験・能力考慮します。 ※能力を考慮のうえ、給与決定 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 / 賞与：年2回 / インセンティブ：年2回 |
| 諸手当 | 交通費支給(月2万円まで) / 社員旅行有 / 資格取得支援制度 / 次世代育成支援金制度 |
| 休日休暇 | 変則週休2日制(日曜日、土曜日[年8回程度出勤]) / 祝日 / 夏季休暇 年末年始休暇 / 有給休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 / 社員旅行有 / 次世代育成支援金制度あり スポーツ・文化活動 / 東急ハーヴェスト施設利用権…有馬温泉を中心とした全国各地の東急ハーヴェスト宿泊保養地へ勤続10・20・30・40年と節目の年にご家族でお泊り頂いております。 まとふく（まとめて福利厚生）…毎月送られてくるLINEにドキドキワクワク！！今月はスタバチケットかな？ギフトカードかな？ロールケーキかな？その他にも格安入場券や割引券など福利厚生は充実 次世代育成支援金制度…お子さまが生まれた時、小学校・中学校・高等学校・大学・専門学校入学時に一時支援金の援助 |
| 教育制度・研修 | 新人社員研修 / 外部研修 / 営業研修 / 商品研修 / ショールーム見学 入社された皆さんには、1ヶ月間新入社員研修を受けていただきます。東インの理念をはじめ、事業内容やビジネスマナー、商品知識を学んでいただきます。その後5月はじめに仕入先のメーカーさまによる東京での施工研修に約1ヶ月参加していただきます。心身ともに成長できる研修です。 |
| 応募資格 | 経験・学歴不問!! 要普通自動車免許（社用車で移動します） 未経験者歓迎!!人柄重視の採用!! 体を動かすことが大好きな方。手に職をつけたいと考えている方、歓迎です。 |
| 備考 | 朝は「おはようございます！」、仕事が終われば「お疲れさまでした！」、一日の始まりと終わりを元気に大きな声であいさつできる人と一緒に仕事をしたいと考えてます。 誰もが最初は初心者。失敗の連続で成長していきます。まずチャレンジしてみようという姿勢や気持ちが大切だと思います。 |
| 選考方法 | まずはエントリーフォームからご応募ください エントリーフォームはこちら＞＞ |